АСПЕКТИ ФОРМУВАННЯ ФОНДУ ОПЛАТИ ПРАЦІ НА ТОРГОВЕЛЬНОМУ ПІДПРИЄМСТВІ
Анотація
У статті висвітлено основні аспекти формування фонду оплати праці працівників торговельного підприємства. Досліджено динаміку показників заробітної плати та індексу споживчих цін, обґрунтовано методи формування фонду заробітної плати на рівні підприємства та встановлено фактори, що на нього впливають. Здійснено порівняльний аналіз заробітної плати В Україні та США. Запропоновано організацію оплати праці на підприємстві з врахуванням певних принципів.
Ключові слова: фонд оплати праці, заробітна плата, торговельне підприємство, принципи, методи, граничні розміри, витрати на оплату праці.
кандидат экономических наук, доцент, Кульганик О.М., Кобильник Т.А. Аспекты формирования фонда заработной платы в торговом предприятии/ Винницкий торгово-экономический институт Киевский национальный торгово-экономический университет, Украина, Винница
В статье отражены основные аспекты формирования фонда оплаты труда работников предприятия. Исследована динамика показателей заработной платы и индекса потребительских цен, обоснованы методы формирования фонда заработной платы на уровне предприятия и установлены факторы, на него влияющие. Осуществлен сравнительный анализ заработной платы В Украине и США. Предложено организацию оплаты труда на предприятии с учетом определенных принципов.
Ключевые слова: фонд оплаты труда, заработная плата, торговое предприятие, принципы, методы, предельные размеры, расходы на оплату труда.
PhD in Economic Kulhanik O.M., Kobylnyk T.O. The aspects of the formation the wage fund in the trading company/ Vinnitsa Institute of Trade and Economic Kyiv National University of Trade and Economics, Ukraine, Vinnitsa
The article highlights the main aspects of payroll employees commercial enterprise. The dynamics of indicators of wages and consumer price index, grounded methods of forming the payroll at the enterprise level and established the factors affecting it. The comparative analysis of wages in Ukraine and the USA. An organization of wages in the company with regard to certain principles.
Keywords: payroll, wages, trade enterprise, principles, methods, size limits, the cost of labor.
Повний текст:
PDFПосилання
Панкова М., Соловйова Г. Актуальні питання оплати праці за умов фінансової кризи в Україні // Схід. – 2009. – №1. – С.29-32.
Шелешкова С. Заробітна плата як мотиваційна складова продуктивної зайнятості // Україна: аспекти праці. – 2006. – №2. – С.9-16.
Лебедева С. Регулирование заработной платы и обеспечение устойчивого экономического развития: методологические и методические подходы // Україна: аспекти праці. – 2008. – №8. – С.12-22.
Котляр Б.А. Способы повышения реального содержания заработной платы работников // Металлург. – 2006. – №11. – С.11-17.
Бабаев Б.Д. Карякин М.А., Терехова Н.Р. Оплата труда на предприятии: вопросы теории и практики. Учеб. пособие. – Ивановский гос. энерг. ун-т. Иваново. – 2002. – 192 с.
Толкачева Л.В. Эйхлер Л.В. Организационно-экономические методы управления затратами грузового автотранспортного предприятия. – Омск:
References:
Pankov M. G. Solovyov Current issues of wages in conditions of financial crisis in Ukraine // East. - 2009. - №1. - S.29-32.
Sheleshkova C. Wages as a motivational component of productive employment // Ukraine: aspects of labor. - 2006. - №2. - S.9-16.
Lebedev S. Regulation zarabotnoy platy the Economic and Provision of sustainable development: methodical and methodological approaches // Ukraine: aspects of labor. - 2008. - №8. - S.12-22.
Kotlyar B.A. Methods Increase real CONTENT zarabotnoy platy // Metallurh workers. - 2006. - №11. - S.11-17.
Babayev B.D. Karyakyn M.A., Terekhova N.R. Wage in the enterprise: theory and practice questions. Textbook. posobye. - Ivanovo State. Energo. Univ. Ivanovo. - 2002. - 192 p.
Tolkacheva L.V. Eyhler Organizational and Economic cost management methods of cargo motor transport enterprise. - Omsk: IZ-in SybADY, 2007. p. 130.
Посилання
- Поки немає зовнішніх посилань.
Цей твір ліцензовано за ліцензією Creative Commons Із зазначенням авторства 4.0 Міжнародна.